Mehr Infos

Coaching vezetőknek: Vezető + család + karrier

erika coaching executive coaching 2

Coaching vezetőknek

Több, mint 20 év szakmai tapasztalata különböző vállalatok HR osztályaival és cégvezetőivel megmutatta nekem azokat a fontos dolgokat, amikre minden vezetőnek készen kell állnia. Legyen szó tapasztalt vagy fiatal, vagy újonnan választott vezetőről, mindannyian azon a pályán vagyunk, hogy nem csak vezetővé, de jó vezetővé is válni akarunk. Azonban senki sem születik vezetőként, és jó vezetővé válni személyiségünk, képességeink és szaktudásunk nélkül nem könnyű.

A vezetői pozíció vágya sokakban ég, és amikor végre elnyerik a kinevezést vagy a vezetői beosztást, gyorsan rádöbbenek, hogy ez nem csak magasabb fizetést, több munkát és felelősséget jelent, hanem sok lemondással is jár a család és a magánélet rovására. A vezetői beosztás nem csak szakmailag, hanem emberileg is komoly felelősséggel jár. Az, aki már vezetőként dolgozik, jól tudja, hogy milyen kihívásokkal jár ez a felelősség, és aki még csak most akar vezetővé válni, néha nehéz elfogadni ezt a tényt, különösen, ha az egoja dominál.

Csapatot motiválni, hatékonyan vezetni, megfelelni a szakmai kihívásoknak és mindezt összehangolni a családdal jó szervezést igényel és egy kiegyensúlyozott, magabiztos belső érzelmi állapotot. Fontos megérteni, hogy a hangsúly nemcsak azon van, hogyan teljesítjük a napi elvárásokat, hanem azon is, hogyan éljük meg ezt a folyamatot és hogyan harmonizáljuk a családdal és a magánélettel.​

A coaching vezetőknek program két korosztálynak szól:

  • Azoknak, akik már vezetőként dolgoznak, de a kiégés (burnout) szélén táncolnak és változásra van szükségük, mert már nem azt az életet élik, amire valójában vágynak.
  • Illetve a fiataloknak, akik vezetővé és jó vezetővé akarnak válni, és a szakmájukban szeretnének hosszú távon sikeresek lenni. Letenni a névjegyüket a szakmájukban úgy, hogy a piac őket akarja, keresse és ne fordítva.

Épp ezért, ha Ön úgy érzi többek között:

  • hogy egyre nehezebben tudja összehangolni vezetői beosztását és karrierjét a családdal és a magánéletével anélkül, hogy lemondásokat kellene tennie,
  • hogy akár magánéleti akár munkahelyi elvárások így a nyomás és stressz már negatív hatással van a mentális egészségére,
  • hogy kevés időt tud szánni a hobbijára,
  • hogy nemcsak időt, hanem minőségi időt sem tud szentelni a családjának és a gyermekeinek, ahogy szeretne,
  • hogy nem tudja boldogan megélni jelenlegi vezetői beosztását,
  • hogy csapatát és munkatársait nem tudja motiválni olyan módon, ahogy szeretné,
  • hogy nehezen tudja összehangolni a munkáját a magánéletével,
  • hogy érzi, változtatásra van szükség, de még nem tudja pontosan hogyan,
  • hogy vezetői karrier építésébe akar kezdeni melyeket biztos érzelmi és szakmai alapokra akar helyezni

akkor szeretettel meghívom egy kávéra, hogy beszélgessünk.

A coaching vezetőknek program célja:

hogy segítsen feltárni azokat a tudatosan vagy tudattalanul kialakult „blokkokat”, amelyek megakadályozzák Önt abban, hogy pozitívan élje meg a vezetői feladatait és vezetői életét, valamint megalapozza a sikert, hogy Ön jó vezető legyen az elkövetkezendő jó pár évben.

A coaching folyamat segít Önnek abban is, hogy

  • megtanulja hatékonyan kezelni a napi stresszt,
  • az elvárásoknak való megfelelést magabiztosan kezelje
  • könnyedén meg tudjon felelni a kihívásoknak,
  • Növelje tudatosságát, önbizalmát, a megfontoltságát, az életörömét, a bátorságát, magabiztossá tudjon válni.
  • Hogy vezetői elképzeléseit, vezetői karrierjét mentálisan egészségesen, kiegyensúlyozottan, a magánéletével összhangban tudja kialakítani.

Akár már egy kötetlen beszélgetés is útmutatóul szolgál Önnek abban, hogy céljai megvalósításához milyen lehetőségei vannak, a coaching folyamat pedig támogatja Önt abban, hogy ezeket egyszerűbben, mégis hatékonyan el tudja érni. Támogatja Önt abban, hogy munkáját jól fogja tudni a magánéletével is harmonizálni, valamint munkatársai és gyermekei előtt is példaképpé válik.

Konzultáció időtartama: 60-90 perc, cél eléréséhez szükséges minimum 4-5 konzultáció,

Helyszín: virtuális kávéház, online.

Foglaljon időpontot most, és kezdje el megtapasztalni, hogyan változtathatja meg életét a vezetői coaching segítségével!

Share This